Administración de Recursos Humanos: Fortalecimiento del teletrabajo: del control presencial al control virtual

Alberto Jacinto  Paredes Ochoa; Marcos Francisco  Moreira Argudo; Noemí Elizabeth Cerna Miranda; Ítalo Omar  Martillo Pazmiño

Administración de Recursos Humanos: Fortalecimiento del teletrabajo: del control presencial al control virtual

Autores/as

Alberto Jacinto Paredes Ochoa

Universidad de Guayaquil

Marcos Francisco Moreira Argudo

Universidad Politécnica Salesiana

Noemí Elizabeth Cerna Miranda

Universidad Católica Santiago de Guayaquil

Ítalo Omar Martillo Pazmiño

Universidad de Guayaquil

Palabras clave:

Recursos humanos, Teletrabajo, Administración

Sinopsis

La humanidad ha experimentado cambios significativos cada 100 años; y con esos acontecimientos los actores privados o públicos; sean
estos naturales o jurídicos (en el caso privado) o locales; provinciales; nacionales (en el caso de los públicos) se adapten, asimilando;
aprendiendo; desarrollando; replicando; te fortaleces o si en ese proceso algo estuvo errado, retroalimentas; corriges; mejoras y haces
que lo planteado sea un círculo de mejora continuo.

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Biografía del autor/a

Alberto Jacinto Paredes Ochoa, Universidad de Guayaquil

Licenciado en Mercadotecnia, Magíster en Administracion de Empresas.

Marcos Francisco Moreira Argudo, Universidad Politécnica Salesiana

Licenciado en Ciencias Políticas y Sociales, Abogado de los Juzgados y Tribunales de la República, Magíster en Negocios Internacionales y Gestión de Comercio Exterior, Diploma Superior en Gestión Empresarial Internacional.

Noemí Elizabeth Cerna Miranda, Universidad Católica Santiago de Guayaquil

Licenciada en Ciencias de la Comunicación Social, Magíster en Gerencia Educativa, Especialista en Gestión de Procesos Educativos.

Ítalo Omar Martillo Pazmiño, Universidad de Guayaquil

Tecnólogo en Computación, Técnico Superior en Computación, Licenciado en Ciencias de la Educación especialidad Supervición y Administración Educativa, Magíster en Administración de Empresas mención en Negocios Internacionales.